DE VIER PRINCIPES VAN AUTHENTIEK LEIDERSCHAP

DE VIER PRINCIPES VAN AUTHENTIEK LEIDERSCHAP

Oftewel het charter waarmee Organisation Of The Future geëngageerde en gelijkgestemde mensen, organisaties en bedrijven oproept om samen op een bewuste manier in werk en leven te staan, en op een integere manier met de mensen rondom je heen om te gaan.

Wie het charter ondertekent, verbindt zich er dan ook toe om de vier concrete principes rond authentiek leiderschap in zijn dagelijks gedrag na te streven: authenticiteit, verantwoordelijkheid, engagement en vertrouwen. En zo werk je mee aan een betere leef- en werkomgeving voor iedereen.

Meer info vind je hier, meteen tekenen kan je daar.